ОБЯВА ЗА ПОДБОР НА ПЕРСОНАЛ ЗА ДЛЪЖНОСТТА „КООРДИНАТОР”

Дата на публикуване: 01.08.2019 08:13
      
Във връзка с изпълнението на Проект „Изграждане на модел за патронажна грижа за възрастни хора и лица с увреждания в община Рудозем и община Мадан”,
 Договор № BG05M9OP001-2.040-0104-C01, финансиран от Оперативна програма
„Развитие на човешките ресурси“, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд, Община Мадан обявява подбор на персонал за длъжността „Координатор”, той/тя и шофьор – едно работно място.
 
Минимални изисквания за заемане на длъжността:
  • Образование – Средно и по – високо;
  • Свидетелство за управление на МПС – категория „В”;
  • Опит в социалната сфера или управление и координация на проекти е предимство.
 
Необходими документи за кандидатстване:
  • Заявление (по образец);
  • Автобиография;
  • Декларация за съгласие за обработка на личните данни (по образец);
  • Копие на документи за завършено образование;
  • Копия от документи за допълнителна квалификация /удостоверения, сертификати за преминати обучения и др./- при наличието на такива;
  • Копие на свидетелство за управление на МПС.
 
Място на работа: Община Мадан
Начин на провеждане на подбора: По документи и интервю.
 
Одобрените по документи кандидати ще бъдат поканени на интервю.
 
      Заявления ще се приемат от 01.08.2019 г. до 09.08.2019 г. всеки работен ден от 09:00 – 11:00, 14:00 – 16:00 ч.
 
       Всички документи по образец, които трябва да бъдат подадени, кандидатите могат да получат:
  • в сградата на Община Мадан – ет.3, каб. 305;
  • документите са достъпни и на интернет страницата на Община Мадан.
 

Заявление по образец може да изтеглите от ТУК

Декларация по образец от ТУК
 
Екип Община Мадан



-------------------------------------------------------------------- www.eufunds.bg ---------------------------------------------------------

 Проект „Изграждане на модел за патронажна грижа за възрастни хора и лица с увреждания в община Рудозем и община Мадан”,

 Договор № BG05M9OP001-2.040-0104-C01, финансиран от Оперативна програма

„Развитие на човешките ресурси“, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.